Будет ли увеличена страховая пенсия работающим пенсионерам. Пенсионные выплаты работающим пенсионерам. Будет ли отмена пенсии работающим пожилым людям

Будет ли увеличена страховая пенсия работающим пенсионерам. Пенсионные выплаты работающим пенсионерам. Будет ли отмена пенсии работающим пожилым людям

12.06.2018

Экономический кризис и санкции Европейского союза привели к тому, что российский бюджет в 2016 году пришлось пересмотреть и, как следствие, урезать социальные выплаты. Но особенно бедственным положение пенсионеров стало, когда правительство России приняло в 2016 году решение отказаться от индексации материальной помощи.

Депутаты посчитали, что если пенсионер в состоянии работать и получать дополнительный доход, то зачем ему помогать с финансами. На что работающие старики предпочли в большинстве своем уйти в тень и скрыть официальное трудоустройство. Понять пенсионеров можно – не от хорошей жизни они отказываются от заслуженного на старости лет отдыха, тем более что получить пенсию с индексацией – их законное право, которое они заработали, годами отчисляя налоги в казну государства.

Если сотрудники уже получают пенсию по возрасту, необходимо учитывать некоторые особенности, которые показаны ниже. В принципе, работающих пенсионеров судят, как и всех других сотрудников. Это означает, что здесь также применяются те же правила в отношении обязанности и свободы социального обеспечения. Следующие положения распространяются на пенсионеров, если они подлежат социальному страхованию.

Государственное медицинское страхование

В случае работающих пенсионеров по старости в контексте маргинальной занятости эти правила применяются к минитрейдерам. Что касается соответствующей ставки взносов в обязательное медицинское страхование, то следует различать, получает ли работник полную пенсию или частичную пенсию. Если будет получена полная пенсия, в случае большой неспособности работать не будет права на получение пособия по болезни.

Предложения Министерства финансов для неработающих пенсионеров

В 2017 году Министерство финансов все чаще говорит о дефиците бюджета, ведя к тому, что правительству пора задуматься о повышении пенсионного возраста. Если этого не сделать, по словам специалистов последствия могут быть самыми серьезными:

  • не будет возможности выплачивать социальные пенсии и помогать другим незащищенным категориям – инвалидам, матерям-одиночкам, людям, потерявшим кормильца по различным причинам (в том числе и при увольнении);
  • недостаток бюджета к отсутствию возможности платить пенсии пенсионерам;
  • неправильная политика финансистов и депутатов приведет к дефолту.

По словам главы Министерства финансов, многие старики не в силах прожить на мизерную пенсию, поэтому уже готовы для ее увеличения работать дольше и повышать трудовой стаж.

Однако, если работник оплачивает только часть пенсии по старости, есть также право на пособие по болезни в случае длительной нетрудоспособности. Обязательное страхование в страховании социального ухода следует за обязательным страхованием в статутном медицинском страховании. Если занятый пенсионер по старости, следовательно, подвергается медицинскому страхованию, также существует обязательное страхование в страховании социального ухода. Тем не менее, нет никакого различия в страховании по уходу за больными в ставках взносов, как это имеет место в статутном медицинском страховании.

Россияне признаны трудоголиками, которые выходя на пенсию, начинают чаще болеть и дряхлеть, а значит, и смерть не за горами.

Поэтому уже сегодня кроме возможного повышения пенсионного возраста, специалисты сходятся во мнении, что фиксированная составляющая пенсии работающих пенсионеров должна оставаться в государственной казне, хотя бы несколько лет подряд. Это поможет высвободить деньги для покрытия дефицита бюджета. Чиновники уже представили правительству РФ немаленькие цифры – таким образом удастся сэкономить сразу 190 миллиардов рублей. Их отзывы касательно этого пока не озвучены.

Уставное пенсионное страхование

Однако особая особенность привела к выплате взноса. Если вы получаете частичную пенсию по возрасту, в обязательном страховании по страхованию предусмотрено обязательное страхование. В этом случае половина взносов оплачивается сотрудником и работодателем.

Предложения Министерства финансов для неработающих пенсионеров

То же самое относится к самозанятым лицам. Если занятость или самостоятельная занятость прекращены, этот дедушка заканчивается. Любой возобновленный труд или самостоятельная занятость не покрываются дедушкой. Сотрудники также могут отказаться от своих прав дедушки через письменное заявление работодателю.

Старшее поколение в корне не согласно и отвечает чиновникам массовыми пикетами. В ответ специалисты забили тревогу и пошли на попятную.

Альтернативные предложения чиновников

Пытаясь сгладить углы поданного законопроекта, депутаты сослались на другие пункты, которые касаются других пенсионеров:

  1. Отказ от досрочных пенсий работникам вредных производств.
  2. Повышение трудового стажа сотрудников, задействованных в бюджете, до общепринятого показателя.
  3. Взимание 22% в государственную казну в ПФ со всей заработной платы, а не только с первого транша величиной 66 000 рублей. Таким образом ожидается переложить налоговое бремя на работодателя. Во избежание уменьшения ФОТ планируется подключить к работе ФНС, которая будет курировать и контролировать сбор налоговых отчислений.

Но работающих пенсионеров не радуют такие инициативы – какая разница, будет плохо соседу или нет, если самому жить достойно не получается. Госдума приняла законопроект к рассмотрению, но пока депутаты не осмелились утвердить его.

Какой стандартный возрастной предел применяется к тому, какой год можно читать по: Стандартная пенсия по старости, увеличение стандартного пенсионного возраста. После достижения стандартного пенсионного возраста работники и получение пенсии по старости освобождаются от пенсионного страхования, однако работник может отказаться от него. В случае отказа от страховки по пенсионному страхованию по-прежнему выплачиваются взносы по пенсионному страхованию работника и работодателя, которые имеют эффект увеличения пенсии.

В результате взносы работодателей могут быть «активированы», поскольку они до сих пор оставались неэффективными в отношении размера пенсии и теперь увеличивают пенсию. Однако, если выплачивается только пенсия по старости, в связи с занятостью существует «нормальное» обязательство по пенсионному страхованию.

Какие положительные изменения могут ожидать пенсионеров в ближайшем будущем? Возможность получения за счет накопленных сумм в личную частную собственность недвижимого имущества. Так чиновники стимулируют стариков откладывать деньги, и уже в 2017 году этим вариантом воспользовались 33%.

Грозит ли работающим пенсионерам отмена пенсий

В 2016 году было отменено две индексации, причем для всех без исключения россиян в пожилом возрасте. Поэтому в начале 2017 года правительство РФ приняло решение поддержать стариков другим путем – компенсация пенсий работающим и неработающим пенсионерам в 2017 году составила 5 000 рублей, помощь единоразовая.

Для оценки обязательного страхования при страховании по безработице статус пенсионера не имеет значения. В этой отрасли социального обеспечения решающим является то, достигнут ли возрастный предел для стандартной пенсии по старости или нет. Здесь взносы работника и работодателя должны выплачиваться пополам.

Однако здесь, как и в случае обязательного пенсионного страхования, работодатель должен заплатить половину взноса, который должен быть уплачен в случае обязательного страхования. Как частный застрахованный пенсионер, вы платите свои взносы в свою страховую компанию. Сумма зависит от страхового риска для здоровья и ухода, а не от дохода.

Казалось, все начинает налаживаться, людей услышали, по крайней мере соблюдены основные положения закона, и тут же был нанесен следующий сокрушительный удар, на этот раз постарался Минтруд. Официально трудоустроенных стариков лишили страховой части государственной помощи, но только если пожилой гражданин задекларировал доход за последний год больше 1 миллиона рублей.

Вы можете получить субсидию от учреждения пенсионного страхования за ваш взнос. Вы получите его вместе с пенсионным взносом. Вы имеете право на субсидию на взносы, только если ваша частная медицинская страховая компания подлежит надзору за Германией или надзором за государством, применяющим европейское право. Объем согласованного тарифа или страхового покрытия не имеет значения.

Достаточно, если вы выполнили одну из следующих ставок. Амбулаторное лечение, стационарное лечение, лечение зубов, затраты на лекарства, средства и средства. Вы должны подать заявку на получение гранта. Если вы хотите начать свою пенсию одновременно, вы должны сделать это вместе с заявлением о пенсии. Заявки на получение пенсий уже содержат соответствующие поля для этой информации.

Конечно, среднестатистический пенсионер вряд ли заработает столько денег, но в конце концов легальный развивающийся бизнес тоже еще никто не отменял, с какой стати налоги, которые трудящийся вносил в страховые фонды, должны обесцениться и перейти государству – за какие такие заслуги? От нововведений могут пострадать 220000 россиян – 1% от всех трудоустроенных по стране стариков, понимая, что публичное обсуждение может привести к волне возмущений, Правительство пока отложило законопроект в сторону, до лучших времен.

Субсидия рассчитывается на основе общей ставки взносов в соответствии с установленным законом страхованием здоровья и вашей пенсией. В качестве субсидии вы получите половину суммы, которая будет получена, если общая сумма взносов в уставные фонды медицинского страхования в настоящее время составляет 14, 6 процента, применяется к сумме выплаты вашей пенсии, то есть 7, 3 процента вашей пенсии. Грант будет ограничен половиной вашего фактического взноса.

Будет ли отмена пенсии работающим пожилым людям?

Если вы получаете несколько пенсий, грант будет рассчитываться из суммы обоих пенсий. Однако грант будет выплачиваться только за один из этих пенсий. В расчете гранта не включена установленная законом пенсия из-за рубежа. Многие пожилые люди зарабатывают что-то в обмен на свою пенсию. Но их нельзя игнорировать: налоги, возможно, придется заплатить за счет дополнительного дохода.

Кстати, в статье 26 Конвенции МОТ есть пункт о возможности приостановления выплат пожилым россиянам при определенных условиях. Пока Россия держится на плаву, и работающие пенсионеры получают пенсию, это радует.

С каждым годом увеличивается количество граждан пенсионного возраста в России. Так, в 2017 количество пенсионеров достигает 30% от всего населения РФ, в цифровом эквиваленте такая цифра составляет 42 миллиона человек. Следовательно, органы власти не могут справиться с финансовой нагрузкой, выплачивая пожилым людям минимальные пенсионные выплаты. Поэтому граждане продолжают официальную трудовую деятельность при достижении соответствующего возраста. И в сегодняшнем материале расскажем о том, каким образом формируются пенсионные выплаты среди работающих граждан пенсионного возраста.

Размер пенсионных отчислений для работников-пенсионеров

Любой, кто уже достиг стандартного пенсионного возраста, не имеет никаких ограничений для рассмотрения при получении дополнительного дохода. Некоторым пенсионерам требуется больше денег для обеспечения средств к существованию. Другие просто любят работать. Тем не менее, пенсионеры не должны забывать, что их дополнительный доход может заставить их платить налоги. Самые важные вопросы и ответы.

Когда налоги для пенсионеров? Налоги начисляются только тогда, когда сумма налогооблагаемого пенсионного дохода и возможного другого дохода превышает основную сумму, не облагаемую налогом. Те, кто не должен был платить налоги, должны проверить с новым дополнительным доходом, будут ли в будущем начислены налоги, рекомендует Уве Раухофт из Новой ассоциации ассоциаций контроля над заработной платой.

Уважаемые посетители портала "Пенсионный Гид"!

Изучая информацию по вопросам пенсионного обеспечения, оформления и расчету пенсий, мы рекомендуем обратиться к квалифицированным юристам по социальным вопросам.

Консультации доступны по телефонам горячих линий круглосуточно без выходных дней:

+7 499 577-00-25 доб. 124 | Москва и Московская область
+7 812 425-66-30 доб. 124 | Санкт-Петербург и область

Любой, кто уходит в отставку со стандартным пенсионным возрастом 67 лет, в принципе может заработать столько, сколько захочет. Если пенсии получены до этого порога, необходимо соблюдать определенные дополнительные пределы дохода. Если они превышены, выплаты пенсий пропорционально сокращаются.

Пенсионные отчисления у работающих пенсионеров?

Какой дополнительный доход не облагается налогом? Если вы хотите заработать что-то бесплатно, вы можете принять мини-работу. Работодатель регистрирует работу и уплачивает налоги. «Должно быть ясно, что вам нужно заниматься мини-работой», - подчеркивает Изабель Клок из Ассоциации налогоплательщиков. Два процента дополнительного дохода немедленно уплачиваются непосредственно работодателем. «Таким образом, доходы не подлежат уведомлению», - объясняет Раухоф. С другой стороны, без этого фиксированного налогообложения заработная плата будет добавляться как обычно к пенсии.

Задавайте свои вопросы и получайте грамотные экспертные консультации.

Кто такой работающий пенсионер?

Работающий пенсионер (далее РП) продолжает официальную трудовую деятельность при достижении пенсионного возраста. При этом данная категория лиц вправе претендовать на ежемесячные пенсионные выплаты наравне с неработающими гражданами пенсионного возраста.

Соотношение работающих и неработающих пенсионеров

Результат: могут применяться налоги. Когда нужно сделать налоговую декларацию? Доходы от аренды и лизинга, а также независимые виды деятельности подлежат объяснению. Предполагая, что вы принимаете более 410 евро в год. «Это автоматически не означает, что налоги также подлежат», - подчеркивает Изабель Клокэ. Если накопленный доход от пенсии и дохода остается ниже основного пособия, тогда налог не взимается. Пенсионеры, которые все еще работают, для которых выдается электронный налоговый сертификат, регулярно обязаны подать налоговую декларацию.

Законодательно термин РП не закреплен.

  • Лица, которые самостоятельно обеспечивают себя работой, например, ИП (индивидуальные предприниматели), адвокаты, нотариусы.
  • Граждане, осуществляющие работу по трудовому контракту, а также руководители компаний, которые являются единственными участниками организаций.
  • Лица творческого труда, получающие вознаграждение на выполненную работу (писатели, художники).
  • Члены фермерского хозяйства.
  • Пожилые люди, продолжающие работать за пределами страны (при уплате страховых взносов).
  • Священнослужители.
  • Лица, проживающие на Севере, Сибири, Дальнем Востоке, которые занимаются ведением традиционного хозяйства.

Все остальные лица относятся к неработающим пенсионерам.

Иногда это может окупиться положительным образом: с его возвратом подоходного налога вы можете вернуть немного своих налогов. На что вы должны обратить внимание при подаче налоговых деклараций? Пояснительные формы часто нелегко понять. Но важно правильно ввести все доходы в нужные места, подчеркивает Клок. Если вы получаете пенсию из разных горшков - например, компании, уставного и ризер - вы должны указать платежи отдельно в соответствующих формах. Если вы допустили ошибки здесь, вы можете заплатить слишком много налогов, говорит эксперт.

Пенсионные отчисления у работающих пенсионеров?

Все граждане, при достижении пенсионного возраста, вправе претендовать на пенсионные отчисления. При этом не имеет значения, продолжает гражданин трудовую деятельность либо уходит на полноценный пенсионный отдых. Следовательно, РП вправе получать пенсию и заработную плату одновременно.

Паника перед налоговой декларацией не уместна. Она советует пенсионерам: «Вы должны прочитать прилагаемые объяснения в мире и заполнить формы без хлопот». Сколько налогов вы должны платить? Пенсии облагаются налогом в зависимости от даты выхода на пенсию. Это пенсионное пособие остается неизменным - даже если пенсионные выплаты увеличиваются. С каждым увеличением пенсии увеличивается доля налогооблагаемого дохода.

Пенсионеры, которые затем уходят на пенсию, поэтому больше не имеют права на пенсию. Подоходный налог растет постепенно. Другими словами, чем больше вы зарабатываете, тем больше вы должны платить, говорит Раухёфт. «Оба абсолютно и относительно дохода». Ставка налога растет и составляет около € 000 на 42 процента. Ставка входного налога установлена ​​на уровне 14 процентов - эта доля вычитается по крайней мере из максимального налогооблагаемого дохода.

Основные различия между работающими и неработающими гражданами пенсионного возраста – это сумма выплат. Так, РП не могут претендовать на часть доплат и ежегодную индексацию.

Когда пожилой человек продолжает трудовую деятельность, тогда работодатель обязан вносить взносы в ПФР. Таким образом, сумма пенсионных выплат может ежегодно увеличиваться за счет отчислений работодателя.

Как снизить налоговую нагрузку? Налоговое бремя также зависит от того, какие расходы вносятся в налоговую декларацию. Например, дополнительные платежи за очки, протезы или лекарства могут быть признаны в качестве снижения налогов. Налоговое управление затем рассчитывает налог, подлежащий уплате, за весь доход за вычетом расходов.

Альтернативные предложения чиновников

Как и все налогоплательщики, пенсионеры могут требовать связанные с доходами расходы в своих налоговых декларациях. Тем не менее, любой, кто не имеет каких-либо дополнительных заработков, как правило, сможет претендовать на единовременную сумму в 102 евро, говорит Эрих Нолл из Федеральной ассоциации налогов на занятость. С другой стороны, некоторые из особых расходов иногда могут быть вычтены из налога - например, личный вклад в страхование здоровья и долгосрочного ухода, платежи за страхование ответственности, церковный налог или пожертвования.

Но стоит выделить категорию граждан, которые не имеют права получать пенсию за выслугу лет при продолжении трудовой активности. К таким профессиям относят: военнослужащие; сотрудники госструктур; медработники; летчики-испытатели; космонавты.

Порядок выплат пенсии

При достижении соответствующего возраста, работник-пенсионер должен оформить страховые выплаты. Для этого нужно выполнить три базовых условия:

  • стаж более 8 лет (ежегодно увеличивается, максимальный показатель 15 лет к 2024);
  • достижение 55 и 60 лет среди женского и мужского населения;
  • величина ИПК (пенсионный коэффициент) более 11,4. На размер ИПК оказывают влияние следующие факторы: сумма отчислений; сумма оклада; стаж; уход за ребенком; военная служба; наличие патологий (инвалидность); трудовая деятельность на отдельных вакансиях (например, дипломаты, сотрудники внутренних дел и прочее).



Для оформления выплат стоит обратиться в ПФР (Пенсионный фонд) с заявлением и пакетом документов, а именно:

  • Паспортные данные.
  • СНИЛС.
  • Трудовая книжка.
  • Копия трудового контракта.
  • Справка с работы о среднем окладе за 5 лет.
  • Выписка из приказа о трудоустройстве.
  • Военный билет.

Срок рассмотрения документации – 10 дней. Пенсия выплачивается с первых чисел нового месяца.

Способ начисления пенсионных выплат гражданин выбирает по собственному усмотрению. Например, можно получать отчисления на почте, по банковской карте, на дому.

Необходимо за полгода до пенсионного возраста обратиться в ПФР, чтобы заблаговременно подготовить все документы. Однако подавать заявление разрешено не раньше чем за месяц до пенсионного периода.

Подоходный налог

В России все виды заработка облагаются подоходным налогом, за исключением пенсионных выплат. Но при своевременном внесении налога, РП вправе вернуть часть средств на возмещение таких затрат, как:

  1. Лечение и покупка лекарств – до 50000 рублей.
  2. Образование – до 50000.
  3. Путевка в санаторий – до 120000.
  4. Оплата договора с НПФ (негосударственный пенсионный фонд) – до 120000.
  5. Строительство или покупка жилого объекта – до 260000.
  6. Возврат процентов по ипотеке – до 3 миллионов.
  7. Реализация жилья – до 1 миллиона.

Период обращения за вычетом – не позднее чем через три года после возникновения права.

Для получения соответствующего возврата, нужно обратиться в УФНС (налоговый орган) с такими документами, как:

  • заявление;
  • паспортные данные;
  • документы по объекту возврата (например, при покупке жилья стоит предоставить свидетельство о собственности, кадастровый паспорт, договор купли-продажи, расписка о передаче средств);
  • справка 2-НДФЛ;
  • кредитный договор (при ипотеке) – при покупке жилья по ипотечному кредитованию сумма возврата повышается на 50000;

Срок рассмотрения документации — 3 месяца.

Размер пенсионных отчислений для работников-пенсионеров

Средний размер пенсионных выплат среди РП составляет 12000 рублей. На сумму выплат оказывает влияние такие факторы, как: сумма окладной части; доход от предпринимательской деятельности; стаж; пенсионные баллы; наличие дополнительных льгот.

Однако есть несколько нюансов, которые, наоборот, уменьшают размер выплат среди РП, например, такие, как:

  1. Отсутствие социальных надбавок даже при выплатах ниже прожиточного минимума.
  2. Отмена индексации.
  3. Пенсия не будет выплачиваться при ежемесячном окладе более 83000 рублей — данный закон еще не подписан.

Таким образом, РП получают пенсионные отчисления в меньших размерах, чем неработающие граждане.

Доплата производится при наличии дополнительных факторов, например, достижение 80 лет, наличие иждивенцев, индексация страховой части отчислений.

Дополнительные льготы

Кроме пенсионных отчислений, РП имеет право на ряд льгот, которые предусмотрены для РП. Выделим самые популярные из них:

    • РП вправе увольняться в любой промежуток времени по собственному желанию. Работодатель может уволить пенсионера только при нарушении ТК РФ (Трудовой Кодекс), например, если сотрудник пришел на работу в нетрезвом виде.
    • Дополнительный отпуск за собственный счет до 14 дней (для участников войны — 35 дней, для инвалидов – до 60 дней).
    • При официальном трудоустройстве руководство компании обязано в полной мере производить отчисления на страховые взносы РП.
    • Бесплатная путевка в санаторный комплекс (для ветеранов, инвалидов).
    • Льготная прививка от гриппа (при достижении 60 лет).
    • Бесплатная медпомощь в государственных больницах и поликлиниках.
    • Льготные лекарства (для инвалидов).
    • Надбавка за отсрочку пенсионных выплат – касается тех граждан, которые приняли решение продолжать трудовую деятельность без назначения пенсионных выплат.


Количество работающих пожилых людей в РФ

За последние 10 лет постепенно увеличивается количество граждан старше 55 лет. Так, в 2017 году в России проживает более 42 миллионов пенсионеров.

По последним статистическим данным, число РП в РФ составляет 15,2 миллиона человек. То есть третья часть граждан пожилого возраста продолжают официально трудиться, поскольку пенсионных выплат не хватает для удовлетворения привычных потребностей.

  • по старости – 14,1 миллиона;
  • инвалиды – 759000;
  • потеря кормильца – 23000;
  • граждане, пострадавшие от радиации – 127000;
  • госслужащие – 22000;
  • социальные – 128000.

Был проведен опрос среди РП, который показал следующие результаты: 56% граждан не устраивает место работы; 87% боятся сокращений; 74% не устраивает размер оклада; 75% граждан продолжают работать по причине нехватки средств.

Соотношение работающих и неработающих пенсионеров

В настоящее время на учете в ПФР состоит свыше 42 миллионов пенсионеров, из них 15 миллионов – это РП. Следовательно, количество неработающих пожилых людей составляет 27 миллионов граждан, из них:

  • По старости – 35 миллионов;
  • Инвалиды – 2260 000;
  • По потере кормильца – 1395000;
  • Госслужащие – 71000;
  • Социальные – 3108000;
  • Лица, пострадавшие от радиации – 332000.

Пенсионные права работников-пенсионеров

Каждый гражданин пенсионного возраста имеет права, которые закреплены в законодательных актах. И РП не являются исключением. Выделим первостепенные права:

  1. Каждый пожилой человек после выхода на пенсию вправе продолжать трудовую деятельность либо устраиваться на новое место работы. При этом работодатель не может отказать потенциальному сотруднику в трудоустройстве по причине возраста.
  2. Пожилой человек может работать одновременно по совместительству и на основной должности.
  3. Больничный должен предоставляться РП на общих основаниях.
  4. Работодатель может подписать с пожилым человеком срочный договор. Однако данный договор должен быть подписан по соглашению обеих сторон.
  5. РП вправе прекращать трудовую деятельность без двухнедельной отработки. Данное право пожилой человек может использовать один раз в жизни.
  6. Дополнительный неоплачиваемый отпуск не более двух недель.
  7. Работодатель вправе сократить рабочее время при согласии со стороны РП.
  8. Руководство компании вправе устанавливать бонусы для РП, например, могут быть предусмотрены доплаты к пенсионным выплатам.
  9. РП может перейти на иную должность по инициативе работодателя.
  10. Для трудоустроенного пенсионера также разрешено устанавливать испытательный срок, как и для обычного сотрудника.
  11. РП имеет больше шансов сохранить рабочее место при сокращении штата, поскольку пенсионеры имеют большой опыт в работе и высокий уровень квалификации.

Будет ли отмена пенсии работающим пожилым людям?

Многие законодатели считают, что отмена пенсионных выплат среди РП поможет сохранить значительную сумму федеральных средств. Ведь РП получают заработную плату, которая способна покрыть необходимые расходы. Таким образом, представители власти планируют поставить пенсионера перед выбором – или пенсия или зарплата.



Однако подобные новшества будут противоречить законодательству, следовательно, новый закон об отмене пенсий среди РП не введен в действие. Единственное, к чему привели подобные дебаты – это отмена индексации среди РП, которая продолжает действовать в 2017. При этом отмена сохраниться как минимум до 2019.

© 2019 fileburg.ru - Образцы документов. Консультации юриста по трудовому праву